Globale Klimakatastrophen, Umweltzerstörung und das unumkehrbare Aussterben vieler Lebewesen betrifft uns alle und lässt niemanden kalt. Vor allem jüngere Generationen müssen in Zukunft mit den katastrophalen Folgen dieser Entwicklungen leben. Dementsprechend groß sind gerade bei jungen Mitarbeiter*innen die Unsicherheit und gleichzeitig der Wille, positive Veränderungen voranzutreiben.

Umweltrelevante rechtliche und gesellschaftliche Änderungen stellen auch Unternehmen vor nicht zu unterschätzende Herausforderungen: Sinnvoll wirtschaften, gleichzeitig interne Arbeitsweisen anpassen, um einen positiven Beitrag zu leisten und sich nicht zuletzt auch auf die schwierigen Umstände der Erderwärmung einstellen.

Gefragt sind innovative Ansätze, kritisches Hinterfragen bestehender Abläufe und ein geschulter Blick für Potentiale zur Einsparung von Ressourcen. Dieses abwechslungsreiche Seminar zeigt den Teilnehmenden Wege auf, um aktiv zu einer nachhaltigeren Arbeitsweise im Unternehmen beizutragen. So können die jungen Mitarbeiter*innen federführend zur Corporate Sustainability beitragen und ihre Expertise innerhalb des Unternehmens teilen.

Von diesem Nachhaltigkeit Seminar profitieren Lehrlinge, Unternehmen und Umwelt gleichermaßen: Die Teilnehmenden lernen, wie sie mit einem nachhaltigen Energie- und Ressourcenmanagement einen positiven Beitrag zur Umwelt leisten können. Es werden Themen wie Energieeffizienz, erneuerbare Energien und Kreislaufwirtschaft behandelt. Im Fokus steht, wie die Lehrlinge energie- und ressourceneffizient arbeiten können, um Kosten zu sparen und den CO2-Fußabdruck zu reduzieren. Darüber hinaus werden ökologische und ethische Aspekte des nachhaltigen Managements diskutiert. Eine zentrale Rolle spielt das Bewusstsein für Umwelt- und Klimaschutz und wie dieses in den Arbeitsalltag integriert werden kann. So werden wir gemeinsam klimaaktiv.